<sup id="uh0rz"><noscript id="uh0rz"><sub id="uh0rz"></sub></noscript></sup><em id="uh0rz"></em>

<em id="uh0rz"><ol id="uh0rz"></ol></em>
<dl id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></dl>
<div id="uh0rz"></div>
<div id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></div>

<sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"><small id="uh0rz"></small></ins></sup><progress id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></progress>

<div id="uh0rz"></div>
<sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></sup>

    <progress id="uh0rz"><span id="uh0rz"></span></progress>
    高校人才網—國內訪問量、信息量領先的高層次人才需求信息平臺。
    當前位置:高校人才網>高校招聘>高校教輔>

    浙江樹人大學2018年9月公開招聘4名人員(非教學崗位)公告

    浙江樹人大學(浙江樹人學院)是一所經教育部批準的全日制普通本科高校。學校創辦于1984年,目前有杭州拱宸橋與紹興楊汛橋兩個校區,占地1220畝,在校學生近1.6萬人。

    學校自辦學以來始終堅持社會主義辦學方向,秉承"崇德重智,樹人為本"的校訓,堅持"教學服務型大學"的辦學定位。目前學校設有12個二級學院,開設42個本科專業,5個專科專業,其中1個國家特色專業,4個省重點專業,1個省優勢專業,1個省優勢建設專業,4個省新興特色建設專業,3個省特色建設專業。擁有5個省一流學科、教育部白俄羅斯國別與區域研究中心和省現代服務業研究中心等2個學科基地,2個省行業平臺,1個省創新團隊,25個校級研究機構及平臺。三年來,學校獲100余項國家及省部級項目,其中國家社科基金重點項目2項;400余項橫向課題,科研經費近1億。

    學校堅持人才強校戰略。現有教職工880人,其中專任教師673人;專任教師中,博士125人,碩士及以上學位教師占80.7%;正高職稱教師84人,副高及以上教師占38.6%;全國優秀教師、省中青年學科帶頭人、省教學名師等高層次人才59人。學校正在實施"國家高級人才業師""百業培師"計劃,著力建設"雙師雙能型"隊伍,努力為學生的成長成才和學校的建設發展提供強有力的人才保障。學校注重開放辦學,與美國、加拿大、英國、法國、白俄羅斯、日本、韓國等國家以及我國香港、澳門、臺灣等地區的60多所院校和機構建立了友好合作關系。

    因工作需要,浙江樹人大學決定面向社會公開招聘非教學崗位人員4名(非事業編制)。現將有關事項公告如下:

    一、各部門非教學崗崗位職責、應聘條件及聯系方式(見附件1)。

    二、報名時間:2018930日至20181010日。

    三、報名方式:有意者請發送報名表(標題應聘XX崗位+姓名)至各部門聯系人郵箱。

    四、考試具體時間和地點另行通知。

    聯系方式

    通訊地址:杭州市舟山東路19號(郵政編碼:310015

    咨詢電話:0571-8829701788297016(人事組織處魏老師、王老師)

    電子郵箱:[email protected]

    附件:

    1、各部門非教學崗崗位職責、應聘條件匯總表(附后)

    2公開招聘報名表

    浙江樹人大學

    2018930

    附件1:各部門非教學崗崗位職責、應聘條件及聯系方式

    序號

    所在部門

    崗位名稱

    招聘人數

    崗位職責

    應聘條件

    聯系方式

    1

    基礎學院

    園區輔導員

    1

    1、負責做好所轄學生思想教育、黨團建設工作,協同推進新校區優良學風和文明寢室創建工作;做好新生教育、六困生幫扶、學生綜合考評、評優評獎、軍訓等學生事務性工作;

    2、協同推進園區文化育人專項建設等工作;

    3、協助做好專業教育、專業分流和一校兩地學情的對接工作;

    4、完成領導安排的其他工作。

    1、中共黨員,碩士研究生及以上學歷;

    2、年齡30周歲及以下;

    3、男性,需入住男生園區宿舍;

    4、思政類、心理類、漢語言類、音樂、體育、舞蹈類、管理類專業背景;

    5、具備心理咨詢、高校學生工作經驗或有學生干部經歷者優先。

    聯系人:金老師

    電話:0575-85324521

    郵箱:[email protected]

    2

    計劃財務處

    會計

    1

    1、日常審核工作;

    2、現金收付業務;

    3、銀行結算業務;

    4、一卡通業務檔案管理;

    5、完成領導安排的其他工作。

    1、會計及相關專業本科及以上學歷,同等條件下碩士優先;

    2、年齡35周歲及以下;

    3、具有會計初級職稱及以上者優先;

    4、熟悉本崗位的各項業務工作;

    5、對工作認真、細致、勤奮、踏實。

    聯系人:董老師

    電話:0571-88299828

    郵箱:[email protected]

    3

    圖書與信息中心

    信息咨詢與服務

    1

    1、跟蹤所對應學科各類館藏及網絡信息資源,開展館藏圖書和電子資源的評估,開展所對應學科館藏發展政策研究;

    2、承擔相應學科的科技查新工作,定期為對應學科課題提供信息跟蹤與分析服務,為教學科研提供深度支持;

    3、承擔圖書館及學科點各類讀者信息素養教育工作(文獻檢索課);

    4、承擔圖書情報類各級科研項目的研究工作;

    5、根據需要,完成部門安排的其他工作。

    1、碩士研究生及以上學歷;

    2、年齡35周歲及以下;

    3、了解高校圖書館學科服務工作,有高校圖書館咨詢服務經驗者優先;具有信息分析、數據挖掘能力者更佳。

    聯系人:王老師

    電話:0571-88296970

    郵箱:[email protected]

    4

    城建學院

    教學秘書

    1

    1、負責實踐教學管理(包括學科競賽組織與管理、畢業設計、實驗實習等);

    2、協助教學主管完成學院日常教學秩序的檢查與監控。

    1、碩士研究生及以上學歷;

    2、年齡35周歲及以下;

    3、熟悉常用辦公軟件操作;

    4、具有城建相關專業基礎,有專業從教經歷者優先。

    聯系人:李老師

    電話:0571-88297128

    郵箱:[email protected]

     

    查看次數:

    更多資訊!歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信(微信號:Gaoxiaojob)。

    重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
    推薦信息
    熱點信息
    幸运线上娱乐
    <sup id="uh0rz"><noscript id="uh0rz"><sub id="uh0rz"></sub></noscript></sup><em id="uh0rz"></em>

    <em id="uh0rz"><ol id="uh0rz"></ol></em>
    <dl id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></dl>
    <div id="uh0rz"></div>
    <div id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></div>

    <sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"><small id="uh0rz"></small></ins></sup><progress id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></progress>

    <div id="uh0rz"></div>
    <sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></sup>

      <progress id="uh0rz"><span id="uh0rz"></span></progress>
      <sup id="uh0rz"><noscript id="uh0rz"><sub id="uh0rz"></sub></noscript></sup><em id="uh0rz"></em>

      <em id="uh0rz"><ol id="uh0rz"></ol></em>
      <dl id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></dl>
      <div id="uh0rz"></div>
      <div id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></div>

      <sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"><small id="uh0rz"></small></ins></sup><progress id="uh0rz"><tr id="uh0rz"></tr></progress>

      <div id="uh0rz"></div>
      <sup id="uh0rz"><ins id="uh0rz"></ins></sup>

        <progress id="uh0rz"><span id="uh0rz"></span></progress>